熊 雄

“賦能驅動”解決方案

“賦能”系列課程

“CTS模式”方法論

浙江省企業心里應用協會

中國經營者俱樂部浙江區

《中國經營報》

知名企業、集團上市公司

領導力與業績突破實戰專家????????????????

產品經理

原創人

首創者

副會長

副會長

經營創新導師

特聘顧問

• 13年企業咨詢培訓經歷，600家優質民企輔導，400場培訓課程授課，100個咨詢培訓項目設計，專注企業組織能力打造和業務突破的實踐研究；
• 13年精通激活個體、驅動業務、賦能組織；賦能驅動，合理利用現有人才，將他們的作用充分發揮出來，實現企業增長跨越；
• 從事組織發展及人才培養的教學、培訓、咨詢和研究工作，為企業戰略制定到方針目標的展開，提供個性化解決方案；先后咨詢培訓過600多家企業，幫助企業“跨越收入拐點”攀登事業新高峰；舉辦過數百場大中型訓練、受益聽眾達數萬人、平均滿意率98%以上。

• 在國內十強乳品企業、IT公司、大型管理培訓集團及管理咨詢公司，歷經銷售員、區域主管、行業渠道總監、總經理、咨詢顧問、執行董事兼大區總經理、顧問導師、企業創始人等角色轉換，屢獲 “金牌總經理”、“金牌講師”、“經營創新導師”等榮譽；
• 作為連環創業者，他和團隊從零開始，曾三年時間業績過億，并成為行業知名品牌；
• 作為企業咨詢顧問、學習與發展專家，長期致力于“企業組織發展及人才培養”、“積極持久變革文化和智能（高效）團隊創建”領域的實踐研究，由其擔綱首席顧問導師所設計和實施的各類“跨越收入拐點”項目，在配合企業戰略落地、業務推動、組織能力提升和文化傳承等方面效果顯著，先后被仁盈科技股份、傳化股份集團、山鷹紙業集團、恒豐銀行杭州分行、新安化工股份等企業及上市集團公司聘為高級咨詢管理顧問、專家導師等。
• 正如美國詩人Robert Fros詩中所寫：森林里有兩條路，我選擇了人跡罕至的那一條，所以看到了不一樣的風景。只要內心光明，崎嶇只當風景，荊棘權作花紅。他選擇了不一樣的路，以“為中國民企發展賦能”為使命；首創CTS模式致力于為民企提供賦能驅動一站式解決方案，支撐組織戰略目標實現，支持重點業務工作開展，滿足員工及組織能力提升；幫助更多的企業跨越收入拐點，實現事業新高峰。